VBO Vastgoed Adviseur, januari 2021

V B O M A K E L A A R . N L JANUAR I 202 1 In september heeft u het stokje van Hans de Boer overgenomen en bent u de nieuwe voorzitter van werkgeversorganisatie VNO-NCWgeworden. In een eerder interview zei u dat uwel evenmoest nadenken voordat u deze baan aannam. Wat gaf de doorslag om toch ‘ja’ te zeggen? “Ik heb inderdaad wel even moeten nadenken voordat ik aan deze baan begon. Maar Nederland staat voor verschillende grote vraagstukken. Op deze plek kan ik daar mijn steentje aan bijdragen samen met al onze leden. In bijna alle vraagstukken waar Nederland voor staat, spelen ondernemers en ondernemingen namelijk een grote rol. Van de energietransitie tot het zorgen voor een meer circulaire economie en de voortrazende digitalisering. Op alle vlakken worden we uitgedaagd om te vernieuwen.” Hoe denkt u een positieve draai te geven aan het niet al te beste imago van VNO-NCWen de sfeer rondomhet bedrijfsleven? “Het Nederlandse bedrijfsleven draagt een belangrijke maatschappelijke verantwoordelijkheid. Zij kunnen juist bijdragen aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken ook zonder dat daar direct iets tegenover staat. Veel bedrijven en CEO’s zijn al druk bezig met het nemen van deze verantwoordelijkheid, maar zij mogen wat mij betreft wel wat meer zichtbaar zijn. Gelukkig gaat vraagstukken. Of het nu gaat om het klimaat, kennisintensiever worden of het hervormen van de arbeidsmarkt. Maar het bedrijfsleven kan het nooit alleen. Daarom is het zo belangrijk dat we samenwerken met de politiek, met vakbonden, met onderzoek- en onderwijsinstellingen en ngo’s. Samen moeten we de meeste van die vraagstukken aanpakken en in ons voordeel ombuigen.” Welke agendapunten hebben de komende maanden de hoogste prioriteit? “Op dit moment is het in de eerste plaats zaak om zo snel mogelijk het coronavirus onder controle te krijgen en de schade voor ondernemers in zwaar getroffen en gesloten sectoren te minimaliseren. De afgelopen weken hebben we daarvoor bij VNO-NCW bijvoorbeeld samen met het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS), de Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD) en Defensie hard gewerkt aan het opzetten van XL- teststraten. Ook hebben we aanvullende plannen gepresenteerd om veel meer te gaan testen en het kabinet heeft deze plannen inmiddels omarmd. Verder zijn we in overleg over aanpassingen in het steunpakket. Tegelijkertijd zijn we samen met onze leden bezig met een nieuwe agenda voor VNO-NCW. Die zal niet meer alleen gaan over verdienvermogen, maar ook over inclusiviteit en onze leefomgeving. De transities die nodig zijn “We moeten op zoek naar innovatieve oplossingen om de nodige ontwikkelruimte te realiseren” dit de goede kant op en proberen bedrijven juist al wat meer te laten zien waar zij mee bezig zijn op dit gebied. Alle ondernemers die ik tegenkom, zijn zonder uitzondering bezig te kijken op welke manier zij een grotere bijdrage kunnen leveren aan de maatschappij. Van het zorgen voor reservisten voor Defensie tot de MKB’er die zijn werknemers techniekonderwijs laat geven. Van grote brouwers die handgels voor de zorg zijn gaan maken tijdens deze coronacrisis tot het touringcarbedrijf dat zijn bussen ombouwde om corona- patiënten te vervoeren. Het is ook belangrijk dat bedrijven de dialoog aangaan en in de media optreden. Zonder het bedrijfsleven geen goede samenleving en andersom.” Welke rol ziet u voor het bedrijfslevenweggelegd bij het toekomstbestendigmaken van Nederland? “Het bedrijfsleven heeft de komende jaren een spilfunctie in het oplossen van heel veel